为进一步增强公司未来人才梯队的建设与可一连生长，挖掘并作育“三苗”职员的潜力与才华，通过系统化的知识系统构建，实战手艺演练以及向导力与团队协作能力的强化，加速其职业生长路径，3月28日，城乡建设集团开展了2025年第二期“三苗”职员专项培训。
培训内容涵盖了市场营销、财务治理与商务治理等领域，“三苗”职员系统学习了“股权+EPC”“土地+”等立异模式、财务报销流程、法务合规治理等营业板块专业知识，此次培训不但资助公司青年人才提升了专业素养，还进一步增强了参训职员解决现实问题的综合能力。
经由这次培训，“三苗”职员纷纷体现受益匪浅，将把所学知识运用到现实事情中，强化“一线”头脑、勇担“一线”使命、压实“一线”责任，为公司高质量生长孝顺更鼎实力。
未来，城乡建设集团将继续增强人才作育力度，开展更多专题化、系统化的专项培训，一直完善“三苗”职员的作育机制和职业生长妄想，助力其快速生长为公司的中坚实力，为实现集团可一连生长目的涤讪坚实基础。
城乡建设集团第一批“三苗”职员共计33人加入培训。
